Dopo i recenti report di Kotaku sul travagliato sviluppo di Skull & Bones, che è entrato in Alpha dopo praticamente 8 anni di sviluppo e avrebbe dovuto essere inizialmente un’espansione di Assassin’s Creed IV Black Flag, arriva anche un’indagine per discriminazioni e molestie sessuali sul posto di lavoro nello studio di sviluppo del gioco, lo studio di Ubisoft Singapore.
L’organismo di vigilanza nazionale per le pratiche occupazionali eque sta indagando sullo studio di Singapore dello sviluppatore di videogiochi francese Ubisoft, che sta lavorando a Skull & Bones, su accuse di molestie sessuali e discriminazione sul posto di lavoro. La Tafep ha dichiarato la scorsa settimana allo Straits Times di aver ricevuto un feedback anonimo il 23 luglio contenente collegamenti ad articoli dei media sulle accuse di molestie sul posto di lavoro presso Ubisoft Singapore.
La discriminazione sul posto di lavoro sulla base di questioni come età, sesso, razza, religione e lingua potrebbe comportare la violazione del quadro di valutazione del Ministero del Lavoro di Singapore. In tal caso il Ministero potrebbe vietare all’azienda di reclutare personale straniero, o di rinnovare quelli esistenti, per un periodo compreso tra 12 e 24 mesi. Laddove la cattiva condotta sessuale comporti reati come molestie, la polizia indagherà su tali reati segnalati. I colpevoli possono essere multati e/o incarcerati e, in alcuni casi, anche fustigati. Potrebbe anche esserci un ricorso legale ai sensi della legge sulla protezione dalle molestie per cattiva condotta sessuale, così come il bullismo sul posto di lavoro.
Ci sono due strade: quella civile prevede azioni legali come citare in giudizio l’imputato per danni o richiedere un ordine di protezione. Il percorso criminale necessita di una denuncia da presentare alla polizia, le sanzioni penali includono multe e/o carcere.
Questo se vogliamo è anche un po’ l’effetto della causa intentata dallo Stato della California per Activision Blizzard, con 500 sviluppatori di Ubisoft che hanno firmato una lettera di appoggio verso i colleghi, oltre ad aver chiesto chiarimenti ad Ubisoft sulla questione molestie e sulle promozioni dei responsabili di questi atti.